Kỹ năng có thể học từ sách vở. Kinh nghiệm có thể tích lũy từ thời gian. Nhưng có những thứ chỉ đến khi con người thực sự “sống” trong một nghề.
Trong ngành may mặc – đặc biệt tại những môi trường chuyên nghiệp như Viking – nghề không chỉ dạy cách cầm kéo, lắp chỉ, đạp bàn đạp. Nghề dạy cả cách sống: sống có kỷ luật, sống có trách nhiệm, sống để trưởng thành. Và chính Viking là nơi đã nuôi dưỡng hàng ngàn người thợ bằng hành trình học hỏi không giảng đường ấy.
Tỉ mỉ – Kỹ năng đầu tiên mà Viking đặt nền móng cho người thợ
Nghề may là nghề của từng milimet. Một mũi chỉ lệch, một đường cắt sai, một đường canh không thẳng – cũng có thể khiến sản phẩm bị trả về, làm chậm tiến độ hoặc ảnh hưởng đến sự an toàn của người mặc. Ở Viking, nơi chuyên sản xuất các mặt hàng bảo hộ kỹ thuật cao xuất khẩu đi châu Âu, Mỹ và Nhật, sự chính xác không phải là lựa chọn, mà là yêu cầu bắt buộc.
Vì vậy, từ ngày đầu bước vào Viking, mỗi công nhân, kỹ thuật viên, thậm chí nhân viên hành chính tham quan dây chuyền, đều cảm nhận được một điều: nghề may ở đây không hề giản đơn. Mọi thao tác đều cần sự kiên nhẫn, cẩn trọng và tính tập trung cao độ. Đây là kỹ năng không thể học vội, chỉ có thể hình thành bằng sự luyện tập nghiêm túc và kỷ luật mỗi ngày.
Giao tiếp – Kỹ năng tưởng lạ mà quen trong mỗi chuyền may
Người ngoài nghề hay nghĩ công nhân may là những người làm việc một mình. Nhưng thực tế, tại Viking, từ một cuộn vải cho đến sản phẩm hoàn chỉnh là kết quả của cả một hệ thống phối hợp. Người cắt phải hiểu rõ mã hàng. Người may ráp phải cập nhật đúng tiến độ và yêu cầu kỹ thuật. QC inline phải linh hoạt phản hồi lỗi, người tổ trưởng phải truyền thông chính xác với các bộ phận kỹ thuật, hậu cần, kho vận.
Chính sự phối hợp chặt chẽ đó đòi hỏi công nhân Viking học được cách giao tiếp rõ ràng, trung thực và đúng lúc. Biết cách báo lỗi một cách xây dựng. Biết cách đưa ra câu hỏi đúng trọng tâm. Biết lắng nghe và phản hồi nhanh. Đây là kỹ năng sống cực kỳ quan trọng trong bất kỳ ngành nghề nào, nhưng tại Viking, nó được rèn luyện tự nhiên mỗi ngày qua công việc.
Kiên trì – Khi một sản phẩm là cả một hành trình kiên nhẫn
Một mã hàng mới luôn là thách thức. Cắt vải lạ. Kiểu may khó. Vải dày hơn, trơn hơn hoặc dễ co rút. Người thợ dù kinh nghiệm dày vẫn phải học lại từ đầu, tinh chỉnh từng chi tiết. Có khi mất vài ngày chỉ để làm mẫu chạy thử.
Nhưng cũng chính nhờ những thử thách đó, Viking trở thành nơi trui rèn tinh thần kiên cường cho từng người thợ. Họ học được cách không bỏ cuộc khi gặp khó. Họ làm thêm giờ để thử đi thử lại cho tới khi đạt chuẩn. Và chính sự kiên trì đó là nền tảng giúp Viking tạo ra những sản phẩm kỹ thuật cao mà không phải nhà máy nào cũng làm được.
Chính trực – Khi kỹ năng trở thành phẩm chất
Tại Viking, kỹ năng nghề không tách rời phẩm chất người. Một người thợ giỏi là người có lòng tự trọng nghề nghiệp. Họ biết khi nào cần báo lỗi, khi nào cần sửa lại. Họ không làm qua loa vì biết rằng sản phẩm ấy sẽ đến tay một người lao động ngoài kia, có thể đang làm việc ở môi trường khắc nghiệt. Chỉ một lỗi nhỏ cũng có thể ảnh hưởng đến tính mạng người khác.
Sự chính trực ấy không thể ép buộc. Nó được xây dựng từ văn hóa Viking – nơi tất cả cùng cam kết làm đúng ngay từ đầu. Không đổ lỗi. Không né tránh. Và chính những hành vi nhỏ hằng ngày như vậy đã trở thành văn hóa đặc trưng của Viking – văn hóa sản xuất chất lượng cao với lương tâm nghề nghiệp làm gốc.
Kỹ năng không chứng chỉ – nhưng là tài sản suốt đời
Không có trường lớp nào dạy nghề may như Viking dạy. Không có giáo trình nào mô tả hết những bài học sâu sắc mà người thợ học được sau mỗi ca làm. Nhưng chính những kỹ năng ấy – kiên trì, chính xác, giao tiếp, hệ thống, chính trực – mới là thứ làm nên một người lao động vững vàng.
Nhiều người sau này rời Viking để mở xưởng riêng. Nhiều người được thăng chức, đi tu nghiệp nước ngoài, làm việc ở các thị trường khắt khe như Đức, Mỹ, Nhật. Tất cả họ đều nói rằng: chính thời gian ở Viking là nền móng quan trọng nhất. Không chỉ vì Viking là nhà máy sản xuất may mặc chất lượng cao, mà còn vì Viking là nơi khơi mở những tiềm năng mà chính người lao động đôi khi cũng không biết mình có.
Nghề may – và Viking – dạy nhiều hơn bạn tưởng
Nếu bạn nghĩ nghề may chỉ là chuyện ngồi máy và làm theo lệnh, bạn chưa từng bước vào một nhà máy như Viking. Tại đây, nghề may là hành trình trưởng thành. Là nơi kỹ năng nghề biến thành giá trị sống. Là nơi từng công nhân, từng kỹ thuật viên đều được tôn trọng và đào tạo để phát triển thực thụ.
Viking không chỉ là nơi sản xuất. Viking là nơi dạy làm nghề – và dạy làm người. Bởi vì có những kỹ năng không trường lớp nào dạy. Nhưng nghề may – và môi trường như Viking – có thể trao đi.